Pinja Blogi

Lääkinnällisiä laitteita valmistavissa yrityksissä on jo pitkään seurattu MDR-asetuksen ja sitä edeltäneen MDD-direktiivin soveltamisvelvoitteiden aikajanaa. EU ei ole edelleenkään ilmoittanut tarkkaa päivämäärää...

Pinja pitää huolta työntekijöidensä ammatillisesta kehittymisestä useilla eri tavoilla, joihin kuuluvat mm. 10 päivän koulutuslupaus ja Pinja Academy -koulutusalusta. Nyt myös pinjalaisten lapsilla on mahdollisuus...

Vuoden 2023 käynnistyessä tilanne useimmissa energialaitoksissa jatkuu samana kuin edellisen päättyessä: kamppailu raaka-aineen saatavuuden ja hintakilpailun äärellä on kovaa. Energiakriisi ja krooninen raaka-ainepula...

Räätälöityjen kokonaisuuksien projektimyynti on kiinnostavaa mutta myös haastavaa liiketoimintaa. Kun myyntikohteena ei olekaan valmiita vakiotuotteita vaan asiakas- ja tilannekohtaista räätälöintiä vaativa kokonaisuus,...

Muutos kohti ennustavaa kunnossapitoa on vauhdissa. Kiihtyvän teollisen digitalisaation trendin myötä kunnossapidon kehittäminen nähdään olennaisena osana kokonaisuutta, eikä panostusta tarvitse perustella samalla...

Pinjan monipuolisten ohjelmistokehitysprojektien joukossa muodostavat oman erityisen kokonaisuutensa lääkinnällisiin laitteisiin liittyvät projektit. Tällöin ohjelmistokehityksessä on huomioitava muun muassa EU:n...

Jos datan hyödyntämisen kanssa ollaan ongelmissa, puhutaan oikeastaan kahdenlaisista tilanteista. Tyypillinen tilanne on, että dataa ei joko hyödynnetä ollenkaan tai sitä pyöritellään vaikeasti ja raportteja koostetaan...

Metsäliiketoiminta on luonteeltaan pitkäjänteistä ja suunnitelmallista liiketoimintaa, mutta sekään ei ole immuuni ulkoisille, toisinaan nopeitakin muutoksia aiheuttaville paineille. Siksi liiketoiminnan on oltava...

Pinja käynnisti vuoden 2022 keväällä yhdessä yhdentoista metsäalan asiakkaansa kanssa projektin, jonka tarkoituksena on luoda uutta StanForD 2010 -tiedonsiirtostandardia tukeva ratkaisu Forest by Pinja -järjestelmään....

Pinjalla huomioidaan monella tapaa niin jokaisen työntekijän henkilökohtainen kehittyminen kuin työyhteisön kollektiivisen osaamisenkin kasvattaminen. Siksi tietoa jaetaan monin eri keinoin ja pyritään tekemään myös...